НАЈТРАЖЕНИЈИ ПОСЛОВИ И ВЕШТИНЕ У ЕВРОПИ: Да ли сте тренутно незапослени и тражите посао? Можда размишљате о промени каријере?

СПЕЦИЈАЛИСТИ за информационе и комуникационе технологије (ИКТ) су далеко најтраженији професионалци, чинећи 9% свих огласа за посао на мрежи.

Foto: Shutterstock

Еуронеwс Бусинесс детаљније разматра огласе за посао и најтраженије вештине у ЕУ.

Да ли сте тренутно незапослени и тражите посао? Можда размишљате о промени каријере, или сте можда на почетку свог радног века и још увек одлучујете којом професијом да се бавите?

Ако погледате која су занимања најтраженија на вебу, можда ће вам бити од помоћи. Користећи податке Евростата, преузете са интернет портала за запошљавање, Еуронеwс Бусинесс испитује која су занимања најтраженија и које вештине се највише траже у онлајн пословима који се оглашавају широм ЕУ 2023. године.

Ово је недавно објављена експериментална статистика Еуростата, која садржи два главна индикатора.

Први је број огласа за посао на мрежи, а други је стопа онлајн огласа за посао (ОЈАР), која такође урачунава број запослених који раде у овим областима.

Скоро један од 10 огласа тражи стручњаке за ИКТ

Foto: Shutterstock

 

Foto: Shutterstock

Посматрајући број онлајн огласа за посао, стручњаци за информационе и комуникационе технологије (ИКТ) били су далеко најтраженији.

Компаније и организације објавиле су 871.000 огласа тражећи ИКТ стручњаке, што чини 9% свих огласа за посао на мрежи.

Програмери и аналитичари софтвера и апликација заузели су друго место, са 515.000 огласа, што представља 5,3% од укупног броја.

На трећем месту су инжењерски стручњаци са 412.000 огласа, што представља 4,3%.

Непосредно иза су били радници у производњи, са 385.000 огласа, што чини 4%.

Остале професије које заокружују првих 10 највише оглашаваних занимања укључују:

- Техничари физичке и техничке науке, са 351.000 огласа (3,6%)

- Продавци у продавницама, са 312.000 огласа (3,2%)

- Радници у транспорту и складиштењу, са 308.000 огласа (3,2%)

- Менаџери продаје, маркетинга и развоја, са 280.000 огласа (2,9%)

- Остали службеници за подршку, са 262.000 огласа (2,7%)

- Финансијски и математички стручни сарадници, са 246.000 огласа (2,5%)

136.000 огласа за возаче тешких камиона и аутобуса

Посматрајући конкретна занимања, објављено је 136.000 огласа за посао (1,4%) за возаче тешких камиона и аутобуса.

Возачи аутомобила, комбија и мотоцикала су такође били тражени, са 61.000 огласа за посао, што чини 0,6%.

Готово 100.000 огласа за посао одвојено је постављено за куваре и помоћнике у припреми хране.

Поред тога, оператери машина за храну и сродне производе тражени су у око 55.000 огласа.

Заједно, ова три занимања су чинила 2,6% укупних огласа за посао.

Занимања у здравству су такође била истакнута, са 96.000 огласа за посао за лекаре, 115.000 за раднике личне неге у здравственим услугама, 71.000 за друге здравствене раднике и 60.000 за друге здравствене сараднике.

Foto: Shutterstock

Заједно, они су чинили 3,5% укупних онлајн огласа за посао.

Међу професионалцима у ЕУ, ИКТ професионалци су имали највећи удео, који су чинили 27,1% онлајн огласа за посао. Иза њих су били канцеларијски професионалци са 25,5% и истраживачи и инжењери са 23,4%. Најмање учешће имали су наставни радници, који су чинили само 5,8% од укупног броја. Здравствени радници су такође били запажени, који су представљали скоро један од 10 (9,9%) онлајн огласа за посао.

Радници против професионалаца

Професионалци (23,4%) и стручни сарадници (18,9%) доминирали су широким занимањима, чинећи 42,3% онлајн огласа за посао. Учешће менаџера износило је 7,8%.

Foto: Shutterstock

У 2023. години, услужни и продајни радници чинили су 12% огласа за посао на мрежи, затим радници основних школа са 11,3%, а службеничка места са 10,2%.

Тражене врхунске вештине: Спремност за учење и тимски рад

„Демонстрирање воље за учењем“ појавила се као најтраженија вештина, која се појавила у 26,2% онлајн огласа за посао за трансверзалне вештине и компетенције широм ЕУ.

Тимски рад је такође високо рангиран, са „сарадњом у тимовима и мрежама“ на другом месту са 21,4%.

Послодавци такође цене проактивне запослене, јер „проактиван приступ“ чини 12,4% најбољих вештина на листи.

Насупрот томе, „креативно и иновативно размишљање“ било је мање тражено, чинећи само 4% тражених вештина.

Експериментална статистика Еуростата: ОЈАР

Еуростат је увео стопу онлајн огласа за посао (ОЈАР) као део своје експерименталне статистике.

За разлику од једноставног бројања броја онлајн огласа за посао, овај индикатор такође узима у обзир број запослених у сваком занимању. Он пружа увид у то „где би се регрути могли суочити са потенцијалним изазовима за запошљавање особља“.

Менаџери продаје, маркетинга и развоја имали су највећи ОЈАР у ЕУ, са 26,6%.

Следе радници у производњи (22,4%) и остали радници у продаји (17,6%).

Руководиоци трговине на мало и велико (16,8%) и остали службеници (16,7%) заокружили су првих пет занимања.

Foto: Shutterstock

Иако се улоге у јавном сектору, као што су здравствени радници и наставници, такође могу суочити са изазовима запошљавања, они се нису сврстали међу најтраженија занимања на мрежи.

Према Еуростату: „ово се може приписати томе што се такве позиције често не оглашавају на интернету“.

Огласи за посао нису слободна радна места

Еуростат истиче да огласи за посао нису исто што и конкурси за посао.

Нека слободна радна места се можда неће оглашавати на мрежи, док неки послодавци објављују огласе за посао без намере да одмах попуне радна места, често да би истражили потенцијалне могућности.

Један оглас за посао такође може представљати више слободних радних места.

(Јуронјус)

БОНУС ВИДЕО:

Књига за будуће лидере

Пратите нас и путем иОС и андроид апликације